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华傲咨询中心2016年度新员工入社训练开始-鸭脖娱乐APP下载
2021-01-16 [53551]
本文摘要:2月29日,湖北省水利水电科学研究院(水科院)所属华傲咨询中心2016年度新员工入社训练开始,16名新员工参加入社训练,院领导参加了训练班开始仪式。

2月29日,湖北省水利水电科学研究院(水科院)所属华傲咨询中心2016年度新员工入社训练开始,16名新员工参加入社训练,院领导参加了训练班开始仪式。参加培训的新员工都是本次考试合格的本科以上专业毕业生和有一定工作经验的监理工程师。

新员工

院领导对他们有相当大的期待。在培训开课仪式上,医院领导向他们解释了水科学院的发展历史和战略定位,给新员工留下了深刻的印象,分享了自己对职场职责的解释,拒绝新员工实现新的常态,以新的姿态庆祝新的挑战,立即进入水科学院的环境,支持新员工像优秀的老员工一样,尽职尽责,坚守职业道德底线,以本色做人,以正确的态度和正确的方式行动,尽快从校园人到社会人水科学院这次新员工进入班级的时间是10天,主题是带入、传承、形成,班级邀请医院领导和专家和华傲咨询中心的优秀员工专题报告,让新员工知道水科学院的过去、现在和未来,通过专家的讲座,老师的授课、同事的交流和现场的参观为了在有限的时间内提高训练效果,培训班设置了新员工职业设计、水科学院文化建设、监理招标业务、人际关系、省情水情、院史中心史和周围英模等7个模块。

通过这次训练,全面了解水利科研的最前沿动态,了解监督工程和招标的基本知识和全过程,熟悉水科院规章制度和水科院劳动模范及其先进人物的先进事迹,协助新进公司员工进入公司的第一步。


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